Clube do Pai Rico

O aulão do IQ !

Você já deve ter visto um dos meus posts diários (literalmente) sobre o assunto no Twitter ou Instagram, ou lido algo dentro do próprio site do Clube. Afinal de contas, já abordo o tema há mais de 10 anos. 🙂

O IQ, ou o Índice de Qualidade das Opções, é uma ferramenta que me ajuda a identificar a possível presença e participação de Tubarões em determinadas operações e strikes das Opções. Algo que me ajuda identificar prováveis regiões de interesse dos grandes investidores.

Mas ele vai além disso. Não serve apenas para identificarmos possíveis barreiras. 😉

E foi justamente esse o foco de uma LIVE que preparei para os alunos do Double PUT Double CALL. Nela abordamos as 4 revelações que o IQ pode nos trazer. Além, é claro, de falarmos bastante sobre os fundamentos do IQ propriamente dito, para reforçar as bases.

Neste momento, estou disponibilizando, por tempo limitado, o material para não alunos também. Portanto, garanta o seu acesso ao conteúdo ! 🙂

No aulão, além dos fundamentos como disse, veremos mais detalhes sobre as informações que o IQ pode nos trazer:

– o IQ como barreira;
– a distorção do IQ;
– o IQ como revelador de combustível para foguete;
– o IQ tipo IV

Um material que me ajuda em minhas operações, bem como a dos alunos do curso, e que agora poderá te auxiliar também. 🙂

Simbora ?

Por apenas R$197 (ou em 12x de R$17) você terá acesso ao conteúdo que te ajudará a entender, de uma vez por todas, como funciona este indicador tão interessante. 😉

Abraços !
Carlos Augusto Lippel – www.ClubedoPaiRico.com.br
Educação Financeira ao alcance de todos, há 20 anos, de forma prática e objetiva.

O caminho do MONGE

Opa, tudo certo ? Você provavelmente já me conhece. Aqui é o Zé, do Clube do Pai Rico, site criado por mim há 20 anos, onde compartilho tudo aquilo que vi e vivi nos últimos 25 anos da minha vida como investidor. E hoje estou aqui para te fazer um convite. 🙂

Mas antes deixa eu te contar o que me motivou a fazer isso …

Volta e meia vejo muita gente se preocupando, ou até mesmo se desesperando, por conta de seus investimentos. Seja por conta de más decisões, ou por causa de eventos fora do padrão. (e olha que nos últimos anos a exceção parece ter se tornado regra no nosso Mercado: JoesleyDay, Greve dos caminhoneiros, as n demissões de presidentes da Petrobras, o Covid, uma fala atravessada de algum político, etc etc etc … a lista é grande)

E como você sabe (ou deveria saber), o lado psicológico é parte importante das habilidades requeridas para que possamos desempenhar nossa atividade de investidor com a qualidade necessária para sermos bem-sucedidos nesta área. Muitas vezes, de nada adianta nos dedicarmos ao lado técnico da coisa, se ignorarmos a base psicológica que precisamos ter para que as decisões possam ser tomadas de “cabeça fria”.

E esta convicção vem sendo reforçada nos últimos anos, sempre que tive a oportunidade de conversar com os alunos ou mentorados de algum dos meus cursos. Muitas vezes via que o lado técnico estava perfeitamente alinhado, mas haviam algumas pontas soltas justamente em relação ao lado psicológico ou ao operacional, que acabavam aumentando a ansiedade deles diante do “inesperado”.

E o mais legal, era ver que estas conversas, onde eu repassava com eles os pontos que considerava como sendo fundamentais para que esta ansiedade pudesse ser combatida, tinham como desfecho o alinhamento das estratégias, e a consequente tranquilidade deles. Coisas aparentemente simples, mas muito eficientes.

Coisas que eu já uso há muito tempo, e que me permitiram ganhar um apelido carinhoso de quem me acompanha: monge. 😀

Sim ! Já faz um bom tempo que aqueles itens que relatei há pouco, deixaram de influenciar minhas decisões de investimento. E o mantra “Calma e Paciência …” se tornou palavra de conforto para muitos. 😉

Pois bem … E se eu disser que o MONGE está acessível a todos que realmente desejarem atingir tal objetivo ?

Não, você não precisará passar alguns anos no Tibete comigo. Poderemos chegar lá partindo daqui mesmo. Cada um em sua própria casa. 🙂

Curiosidade: no ano 2000, quando ainda cursava Engenharia Elétrica na UFSC, quando quase larguei o curso no meio do caminho, um dos meus possíveis destinos, quando minha mãe perguntou o que eu faria se confirmasse aquela decisão, era virar monge no Tibete ! 😅

O caminho do MONGE está disponível a partir deste momento. Uma jornada que poderemos trilhar juntos, tendo um único objetivo em comum: investir de forma (ainda) mais tranquila e consciente.

Mas, antes de mais nada … o MONGE não é apenas o Zé sentado na pedra, naquela já tradicional imagem compartilhada tantas e tantas vezes, na intenção de trazer um pouco de tranquilidade e conforto para você. O MONGE é um acrônimo para:


Método
Operacional
Não
Gerador
de Estresse

(por essa você não esperava, hein ?)

E sim, este é o propósito desta caminhada que venho te propor. Um conjunto de experiências e orientações, sempre de caráter operacional (afinal estamos visando nossa evolução nos investimentos), que te permitirão progredir aos poucos, um passo de cada vez, como toda caminhada deve ser. 😉

Irei compartilhar aquilo que uso, que olho, que faço, que penso, que evito, que busco … Em suma, tudo o que me ajuda a manter a Calma e a Paciência como guia das minhas operações.

Como as coisas irão funcionar ?

O caminho do MONGE será uma comunidade formada por todos que sempre tiveram o desejo de se tornar um monge ao meu lado. Sim, você que volta e meia fala que um dia gostaria de ter a calma, a paciência, a tranquilidade, a objetividade, etc, do monge na hora de investir, terá sua oportunidade neste momento.

Serão apresentados os pontos que identifiquei ao longo da minha caminhada, e que me permitem controlar melhor o medo e a ganância, a evitar o famoso FOMO (fear of missing out), a identificar padrões de erro que nos atrapalham na hora de operar. Muitas vezes, pequenos detalhes que podem fazer toda a diferença …

Os conteúdos serão disponibilizados mensalmente na plataforma, através dos vídeos das LIVES, onde além do conteúdo em si, os participantes poderão tirar dúvidas sobre aquilo que foi abordado no encontro. Além disso, todos os participantes da caminhada serão recebidos em uma chamada de vídeo de boas-vindas, para que eu possa conhece-los “pessoalmente” e com isso possa orientar de forma personalizada cada um.

Para manter os laços mais estreitos, todos os participantes terão acesso ao meu endereço de e-mail pessoal, bem como meu contato no Telegram.

Acredite: o conteúdo de cada vídeo está sendo escolhido “a dedo”. A maioria dos temas que serão apresentados surgiu, como disse, das conversas que tive com alunos e mentorados. Daquilo que mais vi trabalhar e funcionar para eles. (atualmente são quase 2 mil pessoas)

Sempre mantendo a “linha editorial” que você já está acostumado: direto ao ponto, sem enrolação, sem blábláblá, sem encher linguiça. Mas especialmente, sem deixar de encarar de frente o lado vida real da coisa. Nada daquele mundo cor de rosa que muitos tentam transformar o Mercado, tentando distorcer, disfarçar a realidade …

Está pronto para começar ? Então vamos lá !!! Clique no link abaixo e faça agora mesmo a sua inscrição:

Por apenas 12x de R$47 (ou à vista, com desconto, por R$497) você poderá fazer parte desta caminhada, participando do caminho do MONGE por 1 ano. Após este período você poderá renovar sua permanência no grupo por quantos ciclos quiser. 🙂

Como já é tradição, um valor acessível que te permite evoluir, sem comprometer seu orçamento, ou corroer seus investimentos. 😉

Caso tenha ficado com alguma dúvida, fique à vontade para entrar em contato. Será um prazer lhe ajudar !

O processo de vendas será todo realizado através da Hotmart, plataforma líder no segmento de vendas de produtos digitais. Eles permitem diversas formas de pagamento, você certamente encontrará a mais adequada à sua necessidade.

Abaixo listo algumas dúvidas que acredito serem as mais comuns:

“Não entendi bem qual vai ser o conteúdo. É algo mais operacional da estratégia, como a mentoria ou “apenas” estratégias para eliminar o stress ?

É um conteúdo diretamente operacional. 100% alinhado com o que passo na mentoria e no Golden Option. (só que sem o lado analisar as operações propriamente ditas)

E não é apenas ligado ao Double PUT Double CALL, é ligado ao investidor como um todo. 😉

Existe um limite no número de participantes ?

Não. Ao menos neste primeiro momento acredito que não exista a necessidade de limitarmos o tamanho do grupo.

A única exceção será em relação às chamadas de boas-vindas, onde haverá um número máximo de pessoas presentes. (as chamadas serão agendadas individualmente, com cada participante)

O caminho é 100% online ? O conteúdo será ao vivo ou gravado ?

Ele sempre ficará gravado e disponível na área de membros do caminho do MONGE. Mesmo quando o conteúdo do mês tiver sido originado de uma LIVE com os participantes.

O conteúdo ficará disponível por quanto tempo ?

Como disse, a inscrição te dará acesso ao caminho do MONGE pelo período de 1 ano. Após isso, você poderá renovar sua permanência no grupo, te permitindo acompanhar o conteúdo que continuará sendo incluído, bem como rever tudo aquilo que já tiver sido publicado.

– “E se eu não ficar satisfeito com o conteúdo … ?

Caso isso ocorra (e acredito que não vai ser o seu caso, hehehe), você tem um prazo de até 7 dias para solicitar a devolução do valor investido na inscrição.

Lembre-se: se ficar com alguma dúvida, não deixe de entrar em contato !! 🙂

One more thing …

Será um prazer poder te acompanhar nesta jornada. Quando mais pessoas se reúnem com um mesmo propósito, as coisas ficam mais simples, mais tranquilas, mais agradáveis. 😉

Ah ! E isso me lembra de algo muito importante: todos que se inscreverem para participar do caminho do MONGE, ganharão um bônus, de R$500, que poderá ser usado na inscrição de qualquer um dos meus outros cursos. (Minha 1x na Bolsa, Double PUT Double CALL, Golden Option, Mentoria Double PUT Double CALL, e outros que estão por vir)

Um incentivo extra para te manter em evolução constante. 😀

 

*** BÔNUS extra para os Pioneiros ! ***

Sim, a filosofia de beneficiar e prestigiar aqueles que me privilegiam, permanece viva. Não poderia deixar de ser ! 😉

Serão 2 bônus:

– Para os 10 primeiros inscritos, a ligação de boas-vindas será individual. Sim, apenas eu e você. Desta forma podemos nos aprofundar ainda mais na conversa e nos conhecermos ainda melhor.

– Para os 100 primeiros inscritos, o bônus de R$500 será vitalício. Enquanto você estiver comigo na caminhada do MONGE, poderá usar o cupom que irá receber. Em quantos cursos quiser.

Mas não para por aí … Os primeiros 100 inscritos também receberão 3 cupons (de R$500) que poderão ser dados de presente. Sim, pode ser para um amigo ou familiar usar na inscrição dos meus cursos. À sua escolha. 🙂

*ps: o bônus não poderá ser usado para a inscrição/renovação do próprio caminho do MONGE.

Já reservei um lugar pra ti, aqui do meu lado no alto da pedra. Estou te esperando. 😉

Abraços !
Carlos Augusto Lippel – www.ClubedoPaiRico.com.br
Educação Financeira ao alcance de todos, há 20 anos, de forma prática e objetiva.

 
 
“Esse produto é comercializado através da Hotmart. A plataforma não faz controle editorial prévio dos produtos comercializados, tão menos avalia a tecnicidade e experiência daqueles que os produzem. A existência de um produto e sua aquisição, através plataforma, não podem ser consideradas como garantia de qualidade de conteúdo e resultado, em qualquer hipótese. Ao adquiri-lo, o comprador declara estar ciente dessas informações. Os termos e políticas da Hotmart podem ser acessados aqui, antes mesmo da conclusão da compra.”

Petrobras anuncia seu primeiro dividendo com a nova regra: R$1,15

Ontem, junto ao resultado do 2º trimestre/23, a Petrobras divulgou o valor que pagará de dividendo a seus acionistas: R$1,149304

É … Um valor bem abaixo daquele que vínhamos observando nos últimos anos. Só para efeito de comparação:

– Petrobras anuncia novo dividendo de R$2,86 !
Petrobras anuncia novo dividendo de R$3,715490 !
– Petrobras anuncia dividendo surpreendente: R$6,732003 por ação !!
– Petrobras: mais um dividendo na área ! R$3,3489
– Petrobras surpreende de novo: mais R$ 2,74573369 em dividendos !
– E tome mais dividendo de Petrobras ! Agora serão R$1,893577

Tendência de queda detectada … 👁👁

Ah Zé, mas é que nos outros dividendos o petróleo estava acima dos $100 !!

Não, pequeno gafanhoto … Apenas no período final de fevereiro/22 ~ começo de julho/22.

Mas tudo bem, não é sobre isso que quero falar hoje. Quero te dar mais detalhes sobre a distribuição atual. 😉

Como disse, serão distribuídos R$1,149304 aos acionistas. O pagamento será feito em duas parcelas:

(i) primeira parcela, no valor de R$0,574652 por ação ordinária e preferencial, paga em 21 de
novembro de 2023.

(ii) segunda parcela, no valor de R$0,574652 por ação ordinária e preferencial, paga em 15 de
dezembro de 2023.

A primeira parcela de pagamento será realizada da seguinte forma: (a) dividendos, de R$0,209176 por ação ordinária e preferencial; e (b) juros sobre capital próprio de R$0,365476 por ação ordinária e preferencial. Já a segunda parcela será integralmente paga sob a forma de dividendos.

Terão direito ao dividendo aqueles que possuírem ações em carteira no dia 21 de agosto. No dia 22 ela se torna ex dividendos/JCP.

Me chamou a atenção o quão demorado será o pagamento propriamente dito … Esticaram bastante o prazo !

É … Me parece que as coisas realmente mudaram na empresa. 🙁

lula mão de petróleo

Nova política de dividendos da Petrobras !

Na noite de sexta-feira (sim, um belo horário para divulgar esse tipo de coisa, não é mesmo ?), a Petrobras divulgou um comunicado dando mais detalhes sobre sua nova política de dividendos:

Petrobras sobre Política de Remuneração dos Acionistas

Rio de Janeiro, 28 de julho de 2023 – A Petróleo Brasileiro S.A. – Petrobras informa que seu Conselho de Administração (CA), em reunião realizada hoje, aprovou por maioria o aprimoramento de sua Política de Remuneração aos Acionistas (Política).

Em 11/05/2023, o CA determinou que a Diretoria Executiva elaborasse proposta de aperfeiçoamento da Política, incluindo a possibilidade de recompra de ações. O aprimoramento da Política tornou-se importante em razão da revisão dos elementos estratégicos para o Plano Estratégico 2024-2028 (PE 2024-28), bem como da aprovação do direcionador de investimento de baixo carbono entre 6% e 15% do CAPEX total para os cinco primeiros anos do PE 2024-28.

Esses eventos tornaram necessária a adequação da Política de Remuneração e do percentual da fórmula a ser aplicada sobre o fluxo de caixa livre de cada trimestre. Dessa maneira, de forma a elevar o nível de confiança da consecução do PE 2024-28, o percentual passou de 60% para 45%, conforme fórmula abaixo:

Remuneração aos Acionistas = 45% x Fluxo de Caixa Livre

O Fluxo de Caixa Livre é a diferença entre o fluxo de caixa operacional e os investimentos, que foram ajustados para considerar, além das aquisições de imobilizados e intangíveis, também as aquisições de participações societárias (aportes, adiantamentos para futuro aumento de capital e as aquisições e/ou aumento de participação em empresas, inclusive em controladas da Petrobras).

O aperfeiçoamento da Política deixa explícito que a fórmula acima será aplicada, a cada trimestre, sobre os fluxos de caixa do consolidado da Companhia do respectivo trimestre. Além disso, foi mantida a distribuição trimestral de remuneração aos acionistas.

A Política de Remuneração mantém seu objetivo de promover a previsibilidade do fluxo de pagamentos de proventos aos acionistas, ao mesmo tempo em que garante a perenidade e a sustentabilidade financeira de curto, médio e longo prazos da Petrobras, sem comprometer a capacidade de crescimento da Companhia.

As referências a valores específicos de dívida bruta foram substituídas pela expressão “nível máximo de endividamento definido no plano estratégico em vigor”, eliminando a necessidade de atualização da Política numa eventual mudança de referência de endividamento. No plano atual esse valor é de US$ 65 bilhões.

Os princípios da Política passam a incluir a recompra de ações de emissão da Petrobras como uma possibilidade adicional de a Companhia remunerar seus acionistas. O eventual lançamento de programa de recompra de ações relacionado à Política de Remuneração terá sempre como objetivo a manutenção das ações adquiridas em tesouraria e seu posterior cancelamento.

Apesar de o Estatuto Social da Petrobras, em seus artigos 4º, § 2º, e 30º, inciso III, já prever que, por deliberação do Conselho de Administração, a Companhia poderá adquirir suas próprias ações, essa inclusão da recompra na Política busca alinhar a Petrobras às suas principais pares internacionais, que vêm realizando robustos programas de recompra de ações, em complemento ao pagamento de dividendos.

Eventuais valores alocados a programas de recompra de ações serão abatidos da fórmula da Política de Remuneração, com o desconto  os montantes gastos com recompra a cada trimestre, conforme reportado na demonstração dos fluxos de caixa do consolidado da Companhia.

A Política aprimorada possui vigência imediata e já será aplicada ao resultado do segundo trimestre de 2023.

A Política está disponível na íntegra no website de Relações com Investidores (www.petrobras.com.br/ri) ou no site da CVM (www.cvm.gov.br).

(fonte: RI da Petrobras)

Como todos já esperavam, a companhia anunciou que irá reduzir o valor destinado à remuneração dos acionistas.

Ok … Reduziu de 60% para 45% do fluxo de caixa livre da empresa. (o que não quer dizer muita coisa …)

Motivo ? Para se obter o “livre” é retirado o valor gasto na forma de investimentos na empresa. E como vimos num passado recente, eles souberam investir muito bem o dinheiro dela. 🙄

Mas o que mais me chama a atenção, e que não vejo quase ninguém falando, é sobre a parte de recompra de ações.

Sim, a política de recompra de ações, na maioria das vezes, é benéfica para empresa. Só que neste caso, eu não encaro com bons olhos isso acontecendo na Petrobras. Por quê ? Simples: uma política de recompra de ações, na Petrobras, não passa de uma operação de aumento de participação velada por parte do Governo.

Pensa comigo … Num programa de recompra de ações, alguns acionistas aceitam se desfazer de suas ações (ou parte delas). Estas ações vão para a tesouraria da empresa e em seguida canceladas. Desta forma, após o evento, o número de ações totais da empresa diminui, e o percentual (da empresa) na mão dos acionistas que não venderam suas ações aumenta.

Certo ?

Agora me diga: você acredita que o Governo irá vender alguma ação nesta oferta de recompra ? Pois então …

A cada rodada (pois pela forma que foi dito, será algo a ser feito mais de uma vez) veremos o Tesouro aumentando sua participação na empresa.

Para quem sonhava em ver uma diminuição da presença estatal, veremos a coisa indo na direção oposta.

Acredito que já veremos a nova política em uso esta semana. No dia 3 de agosto teremos a divulgação do resultado do 2º trimestre de 2023. E como vem ocorrendo nos últimos tempos, um provável anúncio de dividendos. Portanto, teremos uma melhor ideia dos próximos passos da empresa. 😉

Agora me diga: o que você achou da nova política de remuneração dos acionistas ?